Müügijuht,

tule kasvatame Megapikslit 

3 aastaga 3 korda. 

LOE LÄHEMALT PÕNEVA VÕIMALUSE KOHTA >

Teenus, mille hit rate’id on väga kõrged

Neljast kohtumisest tuleb üks turundusplaan.

72% turundusplaanidest tulevad aastaseks kliendiks.

Meile meeldib luua süsteeme, mitte teha ülesandeid

On hetki, kus ei suuda kontrollida lõpptulemust, aga saame kontrollida tegevusi. Need viivad varem või hiljem suurte tulemusteni.

Müük on tehtud väikesteks konkreetseks etappideks, mille oleme läbi testinud. Musta tööd ei tule palju teha. Põhiline osa tööst on klientidega kohtumine.

Ka meie teenus on ehitatud üles süsteemidele. Tiimisuhtlus toimub Slackis, kus igal kliendil on oma kanal; projektijuhtimine on Scoros, kus haldame ülesandeid ja mõõdame tööaega; sisuloomiseks on meil erinevad templiidid disainiprogrammides; Sheets, et töö oleks võimalikult efektiivne.

Milline saab olema Su igapäev?

Sinu roll on olla Megapiksli turunduspaketi müügi eestvedav jõud. See hõlmab endas nii aktiivset müüki tegevjuhtidele, päringutega tegelemist, kliendikohtumisi ja koosolekuid ning suhtlust olemasolevate klientidega. 

Lisaks on Sul võimalus ka äriarenduse poolelt kaasa mõelda, et sihtida ettevõtet õiges suunas.

  • Oled ambitsioonikas ja täis energiat.
  • Sul on varasem kogemus B2B müügis ja müügitöö tõmbab sind käima.
  • Oskad hoida ja arendada ärisuhteid ja olla usaldusväärne partner meie klientidele.
  • Oma töös oled süsteemne, samas julge!

Milline oled Sina?

Motiveeriv tasustamissüsteem

Kaugtöö ja paindliku tööaja võimalus

“Mulle meeldib inimestega välja töötada süsteemid, mis on mõlemale poolele pikaajaliselt kasulikud. Soovime, et Megapiksli ja inimese enda visioonid kattuksid. Välisturgudele plaanime 2027. a veel aktiivsemalt hakata laienema ning selle jaoks on vaja, et oleks tiimis õige inimene.“

Hannes Saard, tegevjuht

“Oleme väga põnevil, et leida enda sekka inimene, kes aitab äril edasi kasvada. Otsime meie kooslusesse ühte head n-ö võitlejat, kes jälgiks müügieesmärke ning hoolitseks klientide pideva voo eest.”

Andreas Unt, strateeg/partner 

Kandideeri nüüd enne 10.03.2025

Tekkis küsimusi?

Võta ühendust Brandemi värbamise vanemkonsultandi Margaret Idasaarega emailil margaret@brandem.ee või telefonil +372 515 1749

KANDIDEERI >

Megapiksel on agentuur, mis toimetab alates 2014. aastast.

Tänaseks on meie peamine teenus “turunduspakett”. Pakume püsiklientidele majavälist turundustiimi, mis sisaldab baasturunduse ülesehitamist ja järjepidevat sisuloomet sotsiaalmeedias ja uudiskirjades, sh foto-ja videoproduktsiooni. 

Oleme spetsialiseerunud 2-30-miljonilise käibega ettevõtetele, kel pole majas turundusjuhti. Meie klientide hulgas on nt Balsnack, Nurme Looduskosmeetika, Pizzakiosk.

Oleme hetkel kasvufaasis ja ootame endaga liituma ambitsioonikat müügijuhti, kellega koos kasvatada Megapikslit 3 aastaga 3 korda. 
Eesmärk on 2027. a lõpuks jõuda 30 püsikliendini ja 2 miljonilise käibeni.

Teeme ära?

KANDIDEERI KOHE >KANDIDEERI >

MEGA väljakutse MEGAPIKSLIS ootab!

Teenus, millel on numbrilised case study’d

Saame näidata kohtumistel ärinumbrites, kuidas oleme seniseid kliente aidanud.  

Juht, kes panustab müüki ja on nõus kliendikohtumistel osalema

Sa ei ole müügis üksi ning esimestel kuudel on Hannes sinu kõrval ning aitab sul sisse elada.

Toimiv turundustiim, kes aitab müügile kaasa

Oleme Megapikslile pannud kokku turunduspaketi ning tegeleme Megapiksli enda turundusega aktiivselt. Müügijuhil saab olema oluline roll tegevuste täiendamisel.

Eelneva kogenud müügijuhi loodud hea pinnas

Eelmine müügijuht Regina tõi keskmiselt 2 klienti kuus. Temaga panime paika müügisüsteemid ja -skriptid, et saaksid hea hooga minema hakata ning õpikõver oleks väiksem.

Kokkutöötanud tiim

Oleme tiimiga koos pannud paika “Printsiibid”, mis hoiavad meie töökultuuri rööbastel. Ettevõtte juhid Hannes ja Andreas on olnud mitu aastat juhtimise mentorlusprogrammis ning tiimi heaolu hoidmisele investeeritakse regulaarselt töötunde.

Ambitsioonikus ja pidev inimeste areng on meile olulised

Meie üks printsiip on life-long student. Soovime, et iga inimese tööalane ja isiklik kasvutrend oleks ülespoole. Aitame tiimis üksteist ka erialavälistel teemadel nagu trenn, ajajuhtimine jms.

Kliki pildile, et vaadata tegevjuht Hannese pöördumisvideot

Tööarvuti ja kütusekompensatsioon 

Võimalus laieneda välismaale

Tiimiüritused, mida töötajad ise aitavad korraldada ja kus pole piinlik, vaid päriselt äge

Nooruslik ja positiivne tiim